1

确保各平台系统数据准确：1.更新江苏省基础信息库中幼儿的信息（转出幼儿信息删除，转入幼儿输入信息库），确保幼儿信息数据准确；2.更新省基础信息平台教职工人员信息；3.完善江苏省教职工信息库数据正确

2

完善教职工信息档案：1.收集入职职工的信息材料，输入学历、上岗培训合格证书等电子档案、文本材料存档；2.2023年度教职工年度考核表签章确认，存档；3.学期末准备教职工的聘用合同

4.整理在编教师个人档案，各项资料归档到位。

3

按照省优质幼儿园复审材料要求，完成相应指标材料的整理、梳理工作，确保材料的准确性、完整性

4

职称初定评审工作：坚持公开、公平、公正的原则，做好幼儿园教师专业技术职称（一级、二级）初定、评审申报工作，组织符合条件教师了解申报材料的要求，提供佐证材料，指导教师完成线上申报，园部申报材料及时上报、上交

5

保障教职工利益：1.入职职工提供佐证材料，按照区下发文件核定工资各项目标准；2.与瑞星人力资源有限公司对接签订劳务派遣合同；3.按照区关于2023年奖励性绩效测算通知要求，完成在编教师奖励性绩效测算，下发工作；4.完成2024年春学期教职工的绩效数据；5.按照区人事科通知要求，完成2024年在编教师薪级工资、岗位津贴等调整工作；6.教职工互助保障“三合一”项目续缴

6

完成各类数据统计上报工作：1.完成2023年幼儿园事业年度报告；2.事业发展数据统计、上报工作；3.完成2023年度考核材料盖章、纸质稿上交等事宜

7

梳理幼儿园年鉴：1.2023年南湖幼儿园年鉴审核；2.2024年南湖幼儿园年鉴春学期信息数据收集，完成编辑；3.修订幼儿园章程

8

完成各类表格填写汇总，归档工作：1.秋学期教职工应聘意向书；2.2024春学期教师业务档案卡；3.组织各部门进行部门材料归档工作

9

党工团（社团）活动有效推进：1.各社团、团支部制订计划；2.开展有关春天、妇女节等工会系列活动；3. 与社区残疾人之家联合开展助残志愿；4.与社区联动开展公益活动等

10

加强宣传工作：1.提前谋划、撰稿，积极投稿；2.统筹安排，完成市区级各项活动素材上报；3.统计汇总，每月做好区级上报工作

典型案例及

存在问题